001315 vacature beleidsmedewerker vorming, training en opleiding

Personeelsmanagement van de stad antwerpen wil een omgeving realiseren waarin de competenties, talenten en interesses van medewerkers zodanig worden aangewend dat ze maximaal aansluiten bij de globale doelstellingen van de stad antwerpen en bij de specifieke doelstellingen van elke afdeling.binnen deze context bouwt de afdeling competentieontwikkeling het vormingsbeleid van de stad antwerpen uit.

wat doe je:

als beleidsmedewerkers of officieel als ?consulent bestuurskunde? bekijk je het vormings- of ontwikkelingsbeleid binnen de stad van a tot z en krijg je de uitdaging hier vernieuwende beleidsadviezen en concrete voorstellen rond te doen. je werkt beleidsconcepten uit, zorgt voor realistische doelstellingen en volgt deze ook nauwkeurig op. bovendien werk je mee aan concrete projecten om de beleidsbeslissingen te implementeren. je adviseert en rapporteert hierover aan het hoofd van de afdeling competentieontwikkeling.je stelt periodiek een vormingsplan op voor heel de stad antwerpen en overlegt hiervoor continu met de bedrijfseenheden en andere partners.je staat in voor bepaalde trainingsprogramma's. voor deze opleidingen overleg je ook geregeld met interne klanten en externe aanbieders. je staat in voor de opmaak van bestekken en de beoordeling van binnengekomen offertes.je werkt mee aan andere hr-gerelateerde projecten (bv. ontwikkeling van een persoonlijk ontwikkelingsplan, creditering van competenties, ...) en processen.je volgt de opleidingsmarkt op en onderhoudt contacten met opleidingsaanbieders.

wat verwachten we van je:

je bent in het bezit van een masterdiploma en voldoet aan de inschrijvingsvoorwaarden. je hebt kennis van pedagogische methoden en van het opleidingslandschap. je bent vertrouwd met competentiemanagement. je hebt goede kennis van projectmanagement. je bent trendgevoelig en haalt info uit je netwerk binnen de organisatie en binnen de vormingsmarkt. je bent creatief en ziet uitdagingen om te werken in een veranderende omgeving. je bent dan ook ondernemend en resultaatgericht. je bent contactvaardig, vlot en diplomatisch in de omgang. je analytische geest zorgt voor een juiste inschatting van partners om opleidingen mee uit te werken. je bent een sterkte communicator, zowel mondeling als schriftelijk. je hebt een behoorlijke kennis van ms office. kandidaten die reeds werken bij de stad maar geen diploma bezitten, kunnen zich inschrijven volgens de bevorderingsvoorwaarden.

wat mag je van ons verwachten:

je wordt in dienst genomen met een contract van onbepaalde duur en verdient een bruto maandloon van 2.705,58 euro, dat eventueel hoger is indien je relevante ervaring kan voorleggen.  dit bedrag is niet onderhandelbaar, maar ligt vast volgens wettelijke barema?s. je komt terecht in een stad in volle beweging, waar je zal meewerken aan een project dat, door de ontwikkeling en ondersteuning van haar medewerkers, bijdraagt aan onze missie om een aangename stad te zijn voor bedrijven, burgers en bezoekers.  extralegale voordelen
ontdek hier de troeven van werken bij de stad.je plaats van tewerkstelling
meer dan 2000 medewerkers van de stad en het ocmw werken in ?den bell? op het francis wellesplein in antwerpen zuid. het voormalige alcatel-gebouw  groeit er uit tot de werkplek van de toekomst, waar taakgericht samengewerkt wordt in een volledig vernieuwd kantoorgebouw.  ook jij gaat daar aan de slag.uurregeling
in een voltijdse betrekking werk je wekelijks 38 uren in een systeem van glijdende werktijden.

001315 vacature beleidsmedewerker vorming, training en opleiding werd geplaatst in de rubriek Management te koop.
Plaats nu ook zelf een gratis zoekertje.